La empresa de construcción  fue acusada de contratar trabajadores sin documentos, según informes  de periódicos  latinos de Massachusetts. 

El operativo se realizó en Lowell, Massachusetts. Se desconocen los nombres de los detenidos y si su captura fue  fortuita o si hubo una denuncia..La ley federal les exige a los empleadores verificar la identidad y elegibilidad laboral de todas las personas que contratan mediante el Formulario I-9 de Verificación de Elegibilidad de Empleo.La Oficina ICE utiliza el programa de inspección conocido como I-9 para promover el cumplimiento de estos requisitos y disuadir el empleo de trabajadores no autorizados.

En la detención  participaron  agentes de la DEA y la Oficina de Alcohol, Tabaco, Armas de Fuego y Explosivos. ICE señaló que la empresa estaba bajo investigación por presuntamente emplear inmigrantes no autorizados que no respetan las leyes federales.“Estas inspecciones se encuentran entre las herramientas más eficaces del gobierno federal para hacer cumplir las leyes laborales estadounidenses”, señaló el ICE en un escueto comunicado.

De acuerdo con información proporcionada por fuentes oficiales, las detenciones están vinculadas al incumplimiento de las normativas migratorias. Esta operación ha suscitado un intenso debate acerca de la rigidez de las políticas migratorias y su efecto en las familias inmigrantes bajo la administración de Donald Trump.

En Massachusetts se estima que viven alrededor de   200,000 inmigrantes indocumentados, en muchos casos en la clandestinidad. La mayoría provienen de  México, Brasil y Ecuador.